日本银行招外国人吗?

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日银,即日本央行。作为中央银行是不直接招聘员工的。 日本的商业银行(含外资行)会招聘外国员工。 但是!但是! 这些外国员工入职以后,往往会被安排到日本的总行或者总部的后台部门工作。 这就是说,你被聘用后可能会发现,你的同事都是日本人,你的上司也是日本人,你开口闭口日语,写的报告全是日文,做的交易全部是日币。如果你不会日文、不想学日文甚至讨厌日文,你可能会感到很不适应。

当然,你完全可以用英语与日籍客户、同事交流,也没有问题;但你用中文与日籍客户、同事交流就有些别扭了。毕竟日本是少数几个把本国官方语言定为日语的国家之一——虽然日语是由汉语演变过来的,但现在的日语和汉语差别非常大,日语中很多单词来自英文或拉丁文。

另外,你要做好心理准备,你在工作中的所有关键性决定可能都要征得日本老板的同意。 因为你是外国人,因为你不是日本人,所以很多事情你就没有权利做主。这也许是你工作中不愉快的另一来源。 所以,如果你想进日本银行工作,首先要有接受这些挑战的准备。

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日本银行确实雇佣外国人的机会。许多日本银行招聘各种职位的国际人才,包括客户经理、金融分析师、IT专业人士等。然而,要在日本银行工作,可能需要进行语言和文化适应。良好的日语技能(特别是沟通能力)对于在日本银行找到工作并适应职场非常关键。

要寻找在日本银行工作的机会,你可以关注各大招聘网站(如Indeed、智联招聘等)上的招聘信息,或者关注日本银行本身的招聘页面。同时,可以考虑拓宽求职渠道,例如在外国人才招聘网站(如Headline Job、Global Jobs Co., Ltd.等)上投递简历。

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