德国工作怎么申请退税？
德国工作怎么申请退税？ 1、向雇主申请资料: A、离职证明(Kündigungsfahrtenvorlage)：由雇主在劳工局(AGD)申领，必须签字并加盖印章； B、银行离职证明(Kündigungserklärung der Gewerbkreditanstalt)：由银行填写并加盖公章； C、个人储蓄银行结余清单(Übersicht aller Ein- und Auszahlungen in deiner Girokasse)：由自己储蓄银行提供； D、工资单(Gehaltsschein)：由雇主每月发放。 温馨提醒：以上文件是向AGD申请赔偿的必要文件，若有缺少，AGD有权不予办理。 2、递交给AGD: 以上资料备齐后，应递交于AGD所在的劳工局。每三个月举办一次，时间如下： 4月、7月、10月和1月。
3、审批以及发放 提交申请后，如果获AGD通过，会将申请表及文件退还本人/雇主。在获批准的情况下，会先发放九个月的赔偿(Kehrzeitvergütung)，以支付因辞职而必须支付的佣金及利息。之后，每月从你的工资中扣除适当的补助金( Leistungsabzug)。全部赔偿发放完后，你的申请档案将永久存档。
申请赔偿的一般原则： 1、以辞职而造成损失为前提； 2、非无故解除劳动关系(Kündigung)，例如，如不胜任工作的教育程度，年龄，健康状况，或因犯错而被解雇； 3、若在公务上表现良好，则无赔付义务。 温馨提示：在德国，由于失业率高企，因而有相当一部分德国人选择“自愿失业”。就是纯粹为了享受休假而不上班（很多德国人会带小孩一起休假），申请赔偿的有效期是离岗前90天开始计算，若休假时间超出6个月，则无法获得赔偿。